Mahkemeden grevdeki öğretmenlere destek
İstanbul Beyoğlu’nda bulunan Özel İtalyan Lisesi’nde ücret ve çalışma koşullarının iyileştirilmesi talebiyle greve çıkan Türk öğretmenlerin yerine yapılan geçici öğretmen görevlendirmesi yargıdan döndü. Ankara 4. İdare Mahkemesi, grevdeki öğretmenlerin yerine başka okullardan öğretmen görevlendirilmesine ilişkin işlemin yürütmesini oy birliğiyle durdurdu.
Kararda, grevdeki öğretmenlerin yerine yapılan görevlendirmenin anayasal bir hak olan grev hakkını engelleyici sonuç doğurduğu belirtildi. Mahkeme, dava konusu işlemde hukuka uyarlık bulunmadığı sonucuna vardı.
Özel İtalyan Lisesi’nde görev yapan Türk öğretmenler, ücret ve çalışma koşullarında iyileştirme yapılması talebiyle Tez-Koop-İş Sendikası öncülüğünde şubat ayında greve çıktı. Grev kararının ardından okulda görev yapan 14 Türk öğretmenin derslere girmemesi üzerine süreç idari ve yargısal boyuta taşındı.
Öğretmenlerin talepleri arasında ücret dengesizliğinin giderilmesi, çalışma koşullarının iyileştirilmesi ve toplu iş sözleşmesi sürecinin sonuçlandırılması yer aldı. Gazete kupüründe yer alan bilgilere göre, okulda İtalyan öğretmenlerin aylık 370 bin lira aldığı, Türk öğretmenlerin maaşlarının ise 70 bin lira düzeyinde kaldığı, ayrıca Türk öğretmenlerin ek ders ücreti alamadığı ifade edildi.
Grev sürecinde velilerin, çocuklarının eğitimden geri kalmaması için başvuru yaptığı belirtildi. Bu başvuruların ardından Milli Eğitim Bakanlığı Özel Öğretim Kurumları Genel Müdürlüğü’nün 3 Mart 2026 tarihli işlemiyle farklı devlet okullarında görev yapan 26 öğretmenin Özel İtalyan Lisesi’nde kısmi zamanlı olarak görevlendirilmesine karar verildi.
İşlemde, 14 Türk öğretmenin greve katılması nedeniyle haftalık toplam 287 ders saatinin boş geçtiği gerekçe gösterildi. Görevlendirmenin ardından Tez-Koop-İş Sendikası, işlemin iptali ve yürütmesinin durdurulması istemiyle Ankara İdare Mahkemesi’nde dava açtı.
Dosyayı inceleyen Ankara 4. İdare Mahkemesi, geçici öğretmen görevlendirmesinin yürütmesini durdurdu. Mahkeme, kanuni grev süresince iş sözleşmeleri askıda olan çalışanların yerine sürekli ya da geçici olarak başka işçi çalıştırılamayacağına ilişkin kurala dikkat çekti.
Kararda, kamu düzenine ilişkin alınacak tedbirlerin kanuni grevin uygulanmasını engelleyici nitelik taşıyamayacağı vurgulandı. Mahkeme, dava konusu işlemin uygulanması halinde telafisi güç zararlar doğabileceği değerlendirmesiyle yürütmenin durdurulmasına karar verdi.
Tez-Koop-İş Sendikası, mahkeme kararının ardından toplu iş sözleşmesi sürecinin bir an önce sonuçlandırılması çağrısı yaptı. Sendika, grevdeki öğretmenlerin yerine geçici öğretmen görevlendirilmesinin hukuka aykırı bulunduğunu belirterek okul yönetimini ve ilgili kurumları karara uymaya davet etti.
Süreçte öğretmenlerin grevi devam ederken, mahkeme kararı hem eğitim hakkı hem de grev hakkı tartışmalarını yeniden gündeme taşıdı. Kararın ardından gözler, okul yönetimi ile sendika arasındaki toplu iş sözleşmesi görüşmelerine çevrildi.